Faktor-Faktor Yang Berhubungan dengan Kinerja Perawat Di RSUD Sungailiat.

Yulita, Sari (2012) Faktor-Faktor Yang Berhubungan dengan Kinerja Perawat Di RSUD Sungailiat. Undergraduate thesis, STIK Sint carolus.

Preview	Text (ABSTRAK) abstrak.pdf Download (232kB) | Preview
Preview	Text (BAB 1) BAB I.pdf Download (151kB) | Preview
	Text (BAB 2) BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (159kB)
	Text (BAB 3) BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (93kB)
	Text (BAB 4) BAB IV..pdf Restricted to Registered users only Download (261kB)
	Text (BAB 5) BAB V.pdf Restricted to Registered users only Download (164kB)
	Text (BAB 6) BAB VI.pdf Restricted to Registered users only Download (142kB)
	Text (BAB 7) bab 7.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text (LAMPIRAN) lampiran.pdf Restricted to Registered users only Download (226kB)

Abstract

Kinerja adalah hasil karya personel baik kualitas maupun kuantitas dalam suatu organisasi (Ilyas, 2002). Kinerja perawat adalah aktivitas perawat dalam mengimplementasikan suatu wewenang, tugas dan tanggungjawabnya dengan sebaik-baiknya, dalam rangka pencapaian tujuan tugas pokok profesi dan terwujudnya tujuan dan sasaran unit organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasikan faktor-faktor seperti variabel individu (tingkat pendidikan, masa kerja dan usia) di RSUD Sungailiat .Rancangan penelitian dilakukan dengan metode cross sectional dengan pendekatan kuantitatif. Jumlah responden 68 perawat yang bekerja di RSUD Sungailiat. Analisis data menggunakan analisis bivariat statistik deskriptif, uji Correlation yaitu rank order correlation.Hasil penelitian ini menunjukan bahwa antara tingkat pendidikan dengan kinerja tidak dapat dihubungkan, masa kerja dengan kinerja tidak ada hubungan yang bermakna (p value 0,571), usia dengan kinerja tidak ada hubungan yang bermakna (p value 0,082). Berdasarkan penelitian ini dapat disimpulkan bahwa, kinerja tidak dipengaruhi oleh tingkat pendidikan, masa kerja dan usia. Oleh karena itu, perlu dilakukan penelitian lebih lanjut dengan meneliti faktor-faktor lain. Untuk meningkatkan pendidikan perawat perlu dilakukan jenjang karir dan pelatihan-pelatihan keperawatan. Perawat pelaksana perlu meningkatkan kompetensi dan kinerjanya untuk melaksanakan prosedur keperawatan.

Actions (login required)

View Item