Faktor- Faktor Yang Berhubungan Dengan Stres Kerja Perawat Di Ruang Intensif Rumah Sakit X, Jakarta 2013

Desi, Helna (2013) Faktor- Faktor Yang Berhubungan Dengan Stres Kerja Perawat Di Ruang Intensif Rumah Sakit X, Jakarta 2013. Undergraduate thesis, STIK Sint Carolus.

[img]
Preview
Text (ABSTRAK)
JUDUL-066.pdf

Download (96kB) | Preview
[img]
Preview
Text (BAB I)
BAB I.pdf

Download (38kB) | Preview
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (71kB)
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (95kB)
[img] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (26kB)
[img] Text (BAB V)
BAB V.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (74kB)
[img]
Preview
Text (BAB VI)
BABVI+066.pdf

Download (32kB) | Preview
[img] Text (LAMPIRAN)
PENUTUP-066.pdf
Restricted to Repository staff only

Download (2MB)

Abstract

Ruang intensif merupakan ruang yang membutuhkan ketangkasan , sehingga stress kerja perawat diruangan intensif lebih tinggi. Banyak faktor yang mempengaruhi stress bekerja yaitu lama kerja, stres kerja, kondisi kerja, organisasi dan hubungan interpersonel. Dalam penelitian ini digunakan desain penelitian deskriptif. Tujuan penelitian melihat factor-faktor yang berhubungan dengan stres kerja perawat di ruang intensif RS X. Desain penelitian kuantitatif dengan bentuk studi deskriptif korelatif dengan pendekatan secara cross sectional. Penelitian dilakukan di RS X Jakarta. Populasi adalah perawat di ruangan Intensif. Pemilihan sampel dilakukan dengan metode total sampling diperoleh 52 responden. Dari hasil penelitian yang didapatkan bahwa faktor yang berhubungan dengan stress kerja adalah kondisi kerja(p=0,02), peran (p=0,04), dan perkembangan karier (p=0,02). Sedangkan faktor organisasi (p=0,25) dan hubungan interpersonel (p=0,58) tidak berhubungan dengan stress kerja. Disimpulkan bahwa dari faktor yang diteliti mayoritas berhubungan dengan stres kerja dan telah sesuai dengan teori. Untuk itu peneliti menyarankan agar penelitian ini bisa dikembangkan untuk melihat perbedaan stress kerja yang di ruang rawat inap dengan yang di ruang intensif.

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Contributors:
ContributionContributors NameNIDN / NIDKEmail
Thesis advisorM.M.Maryanti, M.M.Maryanti0UNSPECIFIED
Thesis advisorHerawati, Maria Holly0UNSPECIFIED
Uncontrolled Keywords: Intensif, Stres, organisasi
Subjects: R Medicine > R Medicine (General)
R Medicine > RT Nursing
Divisions: Nursing Professionals Study Program
Depositing User: Veronika Yuli
Date Deposited: 17 Jul 2020 02:44
Last Modified: 14 Jun 2024 03:37
URI: http://repository.stik-sintcarolus.ac.id/id/eprint/461

Actions (login required)

View Item View Item